HR People Development, Internal Communication,Compensation & Benefits (sostituzione maternità)

La Spezia

Descrizione della posizione

Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel nostro team SVILUPPO HR per una sostituzione maternità. La persona si occuperà delle attività di ricerca e selezione, gestione dei sistemi di valutazione delle prestazioni, politiche retributive (MBO, politiche equity e merito), comunicazione interna aziendale e tutte le attività rivolte allo sviluppo del personale e alla creazione di benessere in azienda.

Responsabilità:

• comunicazione interna aziendale
• politiche retributive
• sistemi di valutazione
• ricerca, selezione e inserimento in azienda del personale
• attività rivolte al benessere in azienda
• attività di sviluppo del personale
• attività di employer branding
• collaborazione con enti di formazione, scuole e università

Requisiti:

• Laurea discipline umanistiche / master o corsi di specializzazione in sviluppo risorse umane
• Buona conoscenza del pacchetto Office (Microsoft 365) e della gestione delle caselle di posta elettronica.
• Buona conoscenza della lingua inglese

Sei il candidato ideale se:

Hai ottime capacità relazionali, sei proattivo e ti distingui per il problem solving e il lavoro di squadra. Se ti riconosci in queste caratteristiche, non perdere l’occasione di far parte di un ambiente stimolante e orientato alla crescita professionale e dinamico. Non perdere l’occasione di far parte del nostro team!